为进一步明确学院员工工作方向计划，凝心聚力，提升工作效能，更好的服务员工，太阳成集团tyc234cc员工组织于2021年11月14日18时在生命科学楼335会议室召开了2021-2022学年员工组织第一次例会。学院团委负责人齐鹏、各员工组织员工骨干代表参加了本次例会。
首先，各员工组织主要负责人针对部门组织架构、近期工作安排、未来工作规划等方面展开汇报。员工会主席团成员魏羽翀表示，员工会将采取“在小事上各司其职，在大事上通力合作”的工作模式，创新方式方法，培养新生力量，上下凝心聚力，加强院校联动，努力提高员工会日常工作质量，提升运转效率。团委副书记傅浩冉表示，太阳成集团tyc234cc团委将在公司党委的领导和校团委的具体指导下，以素质教育为主线，以学校德育工作、教学工作为轴心，认真细致地开展团员工作，挖掘自身优势，同时结合公司青年团员的特点，积极探索共青团组织服务青年团员的有效途径和手段，力争开创团委员工工作的新局面。员工社团联合会负责人周正提出，社联将充分发挥“以服务社团为手段，以使员工享有更丰富的校园文化生活为根本目的”的主观能动性，做好本职工作，发扬优良传统，同时加强与兄弟学院社联、校社联间的沟通联系。员工服务中心负责人张建豪表示，各部门将以全心全意为广大青年服务为宗旨，面向生科学子，定向解决学业、就业、生活、心理等方面的诸多问题。
随后，齐鹏针对各员工组织的工作规划给出合理建议，并提出以下两点要求。一是规范部门工作流程，有的放矢的开展后续工作；二是加强员工干部队伍建设，充分发扬学院“传、帮、带”的优良传统，不断激发员工组织新活力。
“与有肝胆人共事，从无字句处读书”。相信通过本次例会，在学院老师的精心指导下，各员工组织定能牢记服务使命，合理规划工作，赓续学院荣光！
